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Atos Origin, acteur mondial des services informatiques, accélère ses recrutements ! Pour attirer 1500 nouveaux « Talents » - Jeunes diplômés et expérimentés - dans toute la France en 2011, dont 150 en Midi-Pyrénées, l’entreprise, qui se classe parmi les premiers recruteurs en France avec 49 000 collaborateurs, lance l’opération « Talents Days » dans 16 villes de France, du 22 au 31 mars.
A Toulouse, Pôle de compétence Aéronautique et spatial du Groupe Atos Origin, les candidats seront accueillis dans les locaux de l’entreprise le 29 mars(1), et pourront prétendre à des postes d’ingénieur d’études et développement Java / J2EE, ingénieur d’études et développement C/C++, ingénieur développement Microsoft, développeur débutant nouvelles technologies, consultant Webmethods, Consultant et expert BI, consultant IT infrastructures confirmés, consultant people soft RH, directeur de projets, consultant AMOA, ingénieur expert systèmes spatiaux, et ingénieur expérimenté aéronautique.
Après une présentation du groupe et de ses activités, les candidats seront reçus en entretien par un opérationnel ou un recruteur, qui leur présentera les possibilités de carrière, de formation et d’évolution dans l’entreprise ; ils pourront aussi profiter de leur visite pour rencontrer des membres de l’équipe et échanger sur les métiers et la culture d’entreprise. « Ils recevront un retour sur leur candidature le jour même, et ceux qui seront retenus une proposition d’embauche dans les trois jours suivants », précise Annick Riou, directeur Stratégie et Développement RH chez Atos Origin.
Pour participer, les candidats peuvent dès aujourd’hui déposer leur candidature sur www.talentdays.fr et indiquer les offres de postes qui les intéressent.
(1) 6, impasse Alice Guy – 31 000 Toulouse
Plus d’informations sur : www.atosoriginrecrute.fr ; www.atosorigin-handicap.fr et www.talentdays.fr |